Фондовый признания праве (SAR)

А право, как правило, предоставляются работнику, чтобы получить бонус в размере удовлетворение в акции компании в течение определенного периода. Как работник опционов, SARS пользу владельца с ростом цена акций, а разница заключается в том, что работник не обязан уплатить цену осуществление (как в случае с работником опционов на акции), а просто получает сумму увеличения денежной наличности или запасов.
Так, например, сказать сотруднику предоставляется 100 атипичной пневмонии. Удача светит, и увеличение запасов $ 50 за акцию в течение трех лет. В результате работник получает $ 5000 (100 СПД х $ 50 = $ 5000). Основное преимущество с эпидемией атипичной пневмонии заключается в том, что работник не должен купить что-либо для получения доходов.